Tras la reciente publicación en el Boletín Oficial del Estado del Real Decreto–Ley 5/2.013 de 15 de marzo, de medidas para favorecer la continuidad de la vida laboral de los trabajadores de mayor edad y promover el envejecimiento activo, pasamos a detallarles las novedades relativas al Régimen de Jubilación Parcial que entrarán en vigor a partir del 1 de Abril de 2013.